Unsere Kurse bei Norxelavikqb sind auf berufliche Einsatzfelder ausgerichtet: Sie lernen Konzepte und Arbeitsmethoden, mit denen Marketing-Teams in Unternehmen, Agenturen und bei Startups arbeiten. Der genaue Lernerfolg hängt von Ihrer Vorbereitung, Ihrem Zeitbudget und Ihrer aktiven Teilnahme ab.
Wählen Sie ein Modul passend zu Ihrem Ziel: von SEO und SEA über Social Media bis zu Content-Planung und Marketing-Analytics. Jede Weiterbildung vermittelt Arbeitsgrundlagen, typische Aufgaben und die dazugehörigen Tools bzw. Vorgehensweisen.
Sie lernen, wie Suchintentionen analysiert werden, wie Seiten strukturiert werden und wie Content so geplant wird, dass er für Nutzer und Suchmaschinen nachvollziehbar ist. Der Fokus liegt auf umsetzbaren Checklisten und einer verständlichen Strategie für nachhaltige Sichtbarkeit.
In diesem Kurs bauen Sie Kampagnen logisch auf: von der Struktur über Zielgruppen bis zur Anzeigenerstellung. Sie üben das Erstellen von Kampagnen-Setups und lernen, wie Sie Ergebnisse interpretieren und Optimierungen ableiten.
Sie erarbeiten eine Content-Roadmap, lernen Formate für verschiedene Ziele (Awareness, Engagement, Leads) und setzen eine wiederholbare Produktionsplanung auf. Zusätzlich behandeln wir Community-Management und Messpunkte.
Der Kurs zeigt, wie Sie Themen recherchieren, Inhalte planen und in eine Funnel-Logik einordnen. Sie erstellen Content-Assets anhand konkreter Vorlagen und lernen, wie Sie Ergebnisse dokumentieren und verbessern.
Sie lernen, wie Sie Marketingdaten strukturiert auswerten, Kennzahlen definieren und Reports verständlich aufbauen. Der Kurs deckt Grundlagen zu Tracking-Logik, Attribution-Denken und regelmäßigen Optimierungszyklen ab.
In der Projektwerkstatt verbinden Sie mehrere Disziplinen zu einem durchgängigen Marketing-Plan. Sie arbeiten an einer Fallstudie: Zieldefinition, Kanalwahl, Kampagnenentwurf und Messkonzept – mit Feedbackschleifen.
Typische Einsatzbereiche, die durch die Inhalte unterstützt werden: Junior SEO/Content, SEA Specialist (Assistenz), Social Media Manager (Einsteiger), Marketing Coordinator, Marketing Analyst (Grundlagen) sowie Projektrollen in Agenturen und Teams. Der Weg in eine konkrete Rolle hängt von Ihrer Vorerfahrung, Ihrem Portfolio und Ihrer Praxis ab.
Sie erhalten Lernmodule, die auf typische Aufgaben in Marketing-Teams zugeschnitten sind. Dazu gehören Arbeitsvorlagen, kurze Praxisaufgaben und eine strukturierte Herangehensweise an Planung, Umsetzung und Auswertung. Der Fortschritt entsteht durch regelmäßiges Mitmachen und das Anwenden des Gelernten.
Besonders hilfreich waren die strukturierten Aufgaben: Wir haben Kampagnen-Setups und Auswertungslogik Schritt für Schritt geübt. Das hat mir geholfen, typische Arbeitsabläufe besser zu verstehen.
George, Marketing-Einsteiger
Die Content-Planung war klar aufgebaut. Ich konnte meine Ideen in einen realistischen Redaktionsplan übertragen und anschließend Kennzahlen für die Verbesserung definieren.
Sandar, Social Media
Im Analytics-Modul wurden Reports nachvollziehbar erklärt. Mir hat gefallen, dass wir nicht nur Zahlen anschauen, sondern auch Ableitungen und Reporting-Routinen besprochen haben.
Marie, Marketing Coordinator
Schreiben Sie uns kurz, welches Modul Sie interessiert und welche Erfahrungen Sie bereits mitbringen. Wir helfen dabei, die passende Kurskombination zu finden.
In unseren Online Marketing Kursen lernen Sie nicht nur Begriffe, sondern Arbeitsmethoden: Sie erstellen Planungsunterlagen, üben typische Schritte und reflektieren Ergebnisse anhand von Kennzahlen. So entsteht ein fundiertes Verständnis für Rollen im Marketing – abhängig davon, wie aktiv Sie mitarbeiten.
Klare Lernabschnitte mit Praxisaufgaben und Wiederholung.
Fallstudien und Dokumentation, wie sie in Teams üblich sind.
Messpunkte definieren und Ergebnisse verständlich darstellen.
Kurzes Review Ihrer Arbeitsschritte und Verbesserungsansätze.